Охрана труда на производстве — комплекс мероприятий, направленных на сохранение здоровья трудящихся, минимизацию вредного влияния окружающей производственной среды. К таковым мероприятиям относят:

  • технические, организационные;
  • санитарно-гигиенические;
  • экономические;
  • профилактические и прочие меры при необходимости.

Охрана труда как на малом предприятии, так и на производствах крупных масштабов — это ответственность руководящего состава, поэтому, при нарушении норм и правил, наказание, прежде всего, несет руководство.

Контроль за соблюдением охраны труда возможно возложить на отдельного специалиста, когда в этом есть необходимость, но при следующих условиях:

  • Если в компании работает 50 или более человек, работодатель организует работу службы охраны труда в соответствии с приложениями к закону.
  • При штате рабочих в 50 или менее человек, роль специалиста по охране труда может выполнять любое должностное лицо, в том числе по совместительству.
  • Нет необходимости создавать службу охраны труда на предприятии, можно привлекать сторонних специалистов для контроля, но если штат работников не превышает 20 человек.

Уполномоченные лица по контролю ОТ приравниваются к специалистам высших производственных служб или к составу руководства предприятия.

Государственный контроль охраны труда

Проверка компании на предмет соблюдения законодательства по охране труда может произойти в плановом или внеплановом режиме. Инспекционные посещения могут быть организованы по факту поступления жалобы со стороны работника или в установленном порядке, согласно годовому плану. В настоящий момент основным органом, имеющим право провести проверку организации любого масштаба деятельности, является Государственная служба Украины по вопросам труда (Гоструд).

Плановую проверку охраны труда и техники безопасности обязаны проводить при соблюдении следующих условий:

  • Гоструд обязан уведомить предприятие о проверке не позднее, чем за 10 дней.
  • В качестве оповещения руководству предприятия отправляется уведомление заказным письмом или по электронной почте.

При встрече сотрудник Гоструда обязан предъявить:

  • направление на проверку;
  • удостоверение работника госслужбы.

Специалист может проверить:

  • Степень информированности работников о соблюдении техники безопасности и угрозах, которые могут возникнуть на рабочем месте.
  • Соблюдение закона об охране труда в отношении различных льготных категорий граждан.
  • Факт обеспечения работников спецодеждой.
  • Соблюдение санитарных условий организации рабочего пространства и другие моменты, обозначенные в законе.

Организация охраны труда на производстве в рамках закона

Если предприятию необходим консалтинг по охране труда, то следует обратиться к профессионалам. Аудит охраны труда и организация системы соответствующих мероприятий — основное направление деятельности компании “Профитех”. Специалисты компании могут провести обучение, проконсультировать по любому вопросу, касаемо охраны труда, и разработать соответствующую организационную документацию.

Источник: Анатолий Валтасар 18 февраля 2019